Hire for Attitude & Train for Skills

Plus de 30 nationalités au sein du siège international

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Plus de 25 000 entretiens vidéo par an

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Plus de 300 talents dans le pool

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Notre personnel est ce qui rend Hunkemöller spécial. Les grandes personnes font les grandes marques ! Il est essentiel d'attirer et de retenir les meilleurs éléments pour assurer la pérennité de notre succès. Nous voulons un personnel enthousiaste qui soit un excellent ambassadeur de la marque. Nous recrutons en fonction de l'attitude et formons en fonction des compétences. Nous voulons offrir un service qui dépasse les attentes de nos clients afin qu'ils visitent fréquemment nos magasins et notre site web et qu'ils recommandent Hunkemöller à leurs amis et à leur famille.
Pour y parvenir, nous avons plus que jamais investi dans l'apprentissage et le développement. Notre programme d'introduction et l'Académie Hunkemöller sont la base de notre service client unique. Et grâce à notre application primée "In-touch", nos employés sont informés 24 heures sur 24 et 7 jours sur 7 des dernières mises à jour et grâce à cette application, nous pouvons facilement rester en contact avec nos clients et entre nous.
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